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崗位職責：
1. 電話溝通客戶、學員學習回訪，完成課程銷售；
2. 負責未報名客戶的跟蹤回訪，長期跟進，最終達成簽單；
3.分析客戶需求，了解客戶關注點，換位思考，制定合理學習計劃及改進學習方案，有針對性銷售；
4. 協(xié)助團隊完成銷售目標。
培訓機制：
1.公司設有培訓機制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓。
2.培訓項目： 免費的入職培訓，定期業(yè)務能力及專業(yè)能力提升培訓（崗位專業(yè)知識、職業(yè)素養(yǎng)、溝通能力等）。
員工福利：
1.帶薪入職及崗位培訓；
2.完善的晉升機制，豐厚并具競爭力的崗位薪酬；
3.享受國家法定節(jié)假日，帶薪年假、病假、喪假、產假、婚假等假日；
4.享受元宵節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、教師節(jié)等多個節(jié)日福利；
5.公司繳納五險一金；
6.各種紅包、獎金、補貼、生日禮物等福利